Cómo preparar la oposición de Agente de la Escala Básica de la Ertzaintza Promoción 35

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Preparación de la oposición de Agente de la Escala Básica de la Ertzaintza

La Promoción 35 de la Ertzaintza ofrece una referencia oficial completa para organizar el estudio de futuras convocatorias. Aunque el plazo de inscripción de esta edición terminó el 23 de diciembre de 2025 y el proceso ya se encuentra en fase formativa, sus bases permiten conocer con precisión los requisitos, las pruebas, el concurso y el recorrido posterior hasta el nombramiento.

Situación actual y número de plazas

La convocatoria fue aprobada mediante Resolución de 3 de noviembre de 2025 y publicada en el BOPV el 24 de noviembre. Inicialmente se anunciaron 150 plazas de Agente de la Escala Básica, todas vinculadas al Perfil Lingüístico 1 de la Ertzaintza. De ellas, 120 tenían fecha de preceptividad vencida y 30 no la tenían.

La cadena oficial incorpora después una ampliación de 177 plazas: 142 con fecha de preceptividad vencida y 35 sin ella. Por tanto, el total confirmado para esta edición asciende a 327 plazas, con 262 plazas en el primer grupo lingüístico y 65 en el segundo. La información oficial más reciente también recoge la relación de personas seleccionadas, el nombramiento de funcionarios y funcionarias en prácticas y el inicio del curso de formación. A 1 de octubre de 2026, no es una convocatoria abierta, sino un proceso en desarrollo.

Requisitos que debes revisar antes de estudiar

Las bases exigían nacionalidad española, tener 18 años y no haber cumplido 38, aunque el límite podía compensarse con servicios prestados en cuerpos de la Policía del País Vasco. También se requería Bachiller o equivalente, permiso de conducción de clase B en vigor y no estar incluido en el cuadro de exclusiones médicas aplicable.

Además, la persona aspirante debía cumplir las condiciones legales para ejercer funciones públicas, asumir el compromiso de portar armas y no haber sido excluida de determinados procesos policiales por faltas graves o muy graves. Para las plazas con fecha de preceptividad vencida se exigía el Perfil Lingüístico 2 o superior, o superar las pruebas de acreditación convocadas durante el proceso. Estos requisitos pertenecen a la edición analizada; una futura convocatoria puede modificarlos.

Cómo es la fase de oposición

La primera prueba es psicotécnica y obligatoria. Incluye ejercicios de razonamiento, percepción, aptitudes espaciales y aptitudes verbales. Cada cuestionario tiene cuatro alternativas y los errores penalizan un tercio del valor de un acierto. La prueba se valora sobre 120 puntos y la convocatoria fija un mínimo general de 60, sin perjuicio del umbral que pueda establecer el tribunal.

La segunda prueba es un cuestionario de conocimientos basado en el programa del Anexo I. También utiliza cuatro alternativas y penalización por respuesta incorrecta. Se valora sobre 150 puntos y exige, como mínimo, 75 puntos, salvo los ajustes de umbral que las bases permiten publicar.

La tercera prueba psicotécnica reúne un test de personalidad general y otro de personalidad laboral. Se valoran aspectos como autocontrol, tolerancia al estrés, comunicación, iniciativa, responsabilidad, resolución de problemas, empatía y trabajo en equipo. Cada ejercicio tiene su propia puntuación mínima, por lo que no basta con compensar un resultado insuficiente con el otro.

Preparación de las pruebas físicas y la entrevista

La cuarta prueba es de aptitud física. La ficha oficial identifica cuatro ejercicios: natación de 50 metros libres, press de banca, test de agilidad y course-navette. Las bases exigen alcanzar una puntuación mínima en cada ejercicio y un mínimo conjunto. Conviene entrenar con regularidad, registrar marcas y practicar en condiciones próximas a las del examen, sin convertir una buena marca aislada en una falsa sensación de preparación.

La quinta prueba es una entrevista personal destinada a valorar la idoneidad conductual y competencial para el perfil de Agente. Antes de realizarla se cumplimenta un currículum simplificado que sirve de apoyo, pero no tiene carácter puntuable. La preparación debe centrarse en responder con coherencia, explicar decisiones reales y relacionar experiencias con responsabilidad, comunicación, servicio a la ciudadanía y trabajo en equipo.

Concurso, euskera y fases posteriores

Solo participan en la fase de concurso quienes superan la oposición. La edición valoraba titulaciones y diplomas oficiales hasta 30 puntos, idiomas inglés, francés y alemán hasta 30 puntos y servicios prestados como agente de la Policía Vasca hasta 20 puntos. El conocimiento de euskera podía aportar 58 puntos en las plazas que no exigían el perfil lingüístico como requisito.

Después de la selección llega el nombramiento como funcionario o funcionaria en prácticas, el curso de formación y el periodo de prácticas. El curso tiene carácter obligatorio y eliminatorio y se desarrolla, según las bases, como curso académico en régimen de internado en la Academia Vasca de Policía y Emergencias. El periodo de prácticas también es eliminatorio y evalúa la eficacia profesional vinculada a las tareas de la categoría.

Plan de estudio recomendado

Empieza por leer íntegramente las bases y separar cuatro bloques: conocimientos, psicotécnicos, condición física y entrevista. Para el temario, crea un calendario de lectura, repasos y cuestionarios. La penalización por errores obliga a practicar la precisión, no solo la velocidad. En psicotécnicos, alterna razonamiento, percepción, espacio y verbal, anotando el tipo de fallo y el tiempo empleado.

Reserva sesiones semanales para personalidad e entrevista, siempre desde la sinceridad y la coherencia. Para la parte física, combina técnica, resistencia y fuerza, y deja margen para recuperar. Cada cierto tiempo realiza una simulación completa y revisa los errores sin memorizar únicamente la respuesta correcta. Utiliza la ficha oficial del proceso y las bases publicadas en el BOPV para comprobar cualquier cambio antes de trasladar estas condiciones a una nueva convocatoria.

Errores que conviene evitar

No confundas las 150 plazas iniciales con el total actualizado de 327. Tampoco mezcles esta edición con la convocatoria conjunta anterior de Ertzaintza y Policía Local. Otro error frecuente es estudiar solo conocimientos y dejar para el final la prueba física, la entrevista o el euskera. Por último, recuerda que aprobar una fase no garantiza el nombramiento: el curso y las prácticas siguen siendo obligatorios y eliminatorios. Para preparar una nueva edición, toma esta Promoción 35 como referencia documentada y verifica siempre las bases más recientes.