La nuova funzione delle flashcard è utile per memorizzare le domande.
?Cambia modalità di studio
In ogni istante puoi cambiare la modalità di studio, ed alternarti tra la modalità di pratica, e quella di esame. Nella modalità di pratica puoi configurare ad esempio il numero di domande o test, ed altri parametri per aiutarti a studiare.
Domande casuali | 10 Domande per Test | 20 Minuti | 70% per superamento|
Per ri-configurare di nuovo la tua modalità di studio e cambiare - ad esempio - il numero di test, il fatto di avere domande casuali o no e tutte gli altri parametri di configurazione
?Configurazione del simulatore
Auto-scroll: Puoi utilizzare lo scorrimento automatico del questionario che avviene appena rispondi correttamente ad uno o tutte le risposte di una domanda. L'auto scrolling si attiva se rispondi ad una risposta singola, oppure appena rispondi a tutte le risposte obbligatorie. Learning Mode: Durante la modalità di apprendimento puoi ottenere un risultato in tempo reale per la tua risposta.
Prova gratuita
Domanda: / 10
20:00Min. rimanenti
?Riavvia il test corrente
Per ri-iniziare il test corrente azzerando tutte le tue risposte e il tempo fino ad ora utilizzato. Attenzione: tutte le risposte andranno perse.
Indicare la risposta che rappresenta, a proprio giudizio, la MENO efficace per la risoluzione della situazione Caso: Un tuo collaboratore di fiducia, già da 2 settimane lamenta di avere un eccessivo carico di lavoro che non riesce a gestire efficacemente. Oggi, quando lo hai incontrato per affidargli un'attività lavorativa di importanza strategica, lui si è rifiutato di accettarla. Cosa fai?
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1 risposta corretta
A.
Affidi immediatamente l'attività ad un altro collaboratore e pensi che ha perso una opportunità.
B.
Ti imponi facendogli capire che non può rifiutarsi ad un ordine del proprio capo.
C.
Gli dai un po' di tempo per pensarci su e rimandi l'appuntamento con lui di un paio di giorni.
D.
Cerchi di aiutarlo a ridefinire la propria to do list e le priorità al fine di riuscire ad incastrare anche questa attività fra quelle di cui è già responsabile e ti dichiari disponibile a valutare di affidare qualche attività ad un'altra persona.
La strategia proposta, che prevede di far capire al collaboratore che non può rifiutare un ordine, risulta meno efficace perché si basa su un approccio autoritario che non considera le reali difficoltà e il benessere del dipendente. Questo atteggiamento rischia di compromettere il rapporto di fiducia costruito nel tempo, non risolvendo il problema del carico di lavoro e generando ulteriori tensioni, invece di indagare sulle cause sottostanti e cercare soluzioni condivise.
Risposta Corretta: B
Quiz
Domanda 3/103/10
Accertamento della conoscenza della lingua inglese
Accertamento della conoscenza della lingua inglese
Accertamento della conoscenza della lingua inglese
Oh! How nice! We've got the beach all to ...!
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1 risposta corretta
A.
ourselves
B.
ourself
C.
we
La frase corretta è «Oh! How nice! We've got the beach all to ourselves!». La locuzione «all to ourselves» significa avere un luogo soltanto per sé, senza altre persone. Le alternative «ourself» e «we» non rispettano allo stesso modo il significato o la struttura richiesti dal contesto. Per capire la soluzione occorre riconoscere la funzione della parola scelta e verificare che la frase risultante sia coerente sia nella grammatica sia nell’uso naturale dell’inglese.
Cenni di diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la pubblica amministrazione
La competenza, in materia di concussione è:
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1 risposta corretta
A.
Del Tribunale Collegiale
B.
del Giudice di Pace penale
C.
del Tribunale Monocratica
La competenza in materia di concussione è attribuita al Tribunale Collegiale, il quale si occupa di reati di particolare gravità e complessità. Questo tribunale è composto da più giudici e ha il compito di garantire un processo equo e giusto, tenendo conto della serietà delle accuse e delle eventuali aggravanti.
I ricorsi amministrativi devono essere presentati all'autorità competente nel termine perentorio previsto dalla legislazione vigente. Qual è il termine previsto per il ricorso gerarchico?
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1 risposta corretta
A.
90 giorni
B.
60 giorni
C.
30 giorni
I ricorsi amministrativi devono essere presentati all'autorità competente entro un termine rigoroso stabilito dalla legge vigente. Per quanto riguarda il ricorso gerarchico, la scadenza è fissata in 30 giorni. Questo termine è essenziale per garantire che le controversie siano risolte in modo tempestivo e che le parti interessate possano far valere i propri diritti in conformità con le norme previste.
Cosa si intende, ai sensi del D.Lgs. n. 82/2005, per "Cooperazione applicativa"?
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1 risposta corretta
A.
La parte del sistema pubblico di connettività finalizzata all'interazione tra i sistemi informatici delle pubbliche amministrazioni per garantire l'integrazione dei metadati, delle informazioni e dei procedimenti amministrativi.
B.
La parte del sistema privato di connettività finalizzata esclusivamente all'interazione tra i sistemi informatici delle PA.
C.
La parte del sistema pubblico finalizzata all'interazione delle PA per garantire l'integrazione esclusivamente dei procedimenti amministrativi.
La "Cooperazione applicativa" è definita dal D.Lgs. n. 82/2005 come la parte del sistema pubblico di connettività finalizzata all'interazione tra i sistemi informatici delle pubbliche amministrazioni per garantire l'integrazione dei metadati, delle informazioni e dei procedimenti amministrativi. In altre parole, si tratta di uno strumento che favorisce lo scambio di informazioni tra le diverse amministrazioni pubbliche in modo da semplificare i processi amministrativi.
A norma dell'art. 37 del d.lgs. 36/2023, il programma triennale dei lavori pubblici e i relativi aggiornamenti annuali sono pubblicati:
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1 risposta corretta
A.
Sul sito istituzionale e nella banca dati nazionale dei contratti pubblici.
B.
Sul sito istituzionale e sulla Gazzetta Ufficiale della Repubblica Italiana.
C.
Solo sul sito istituzionale dell'amministrazione.
Secondo l'articolo 37 del decreto legislativo 36/2023, la pubblicazione del programma triennale dei lavori pubblici e dei suoi aggiornamenti deve avvenire sia sul sito ufficiale dell'ente responsabile che nella banca dati nazionale dedicata ai contratti pubblici. Questo assicura trasparenza e accessibilità delle informazioni relative agli investimenti pubblici e alle opere programmate.
Dispone l'art. 52 del D.Lgs. n. 165/2001 (Disciplina delle mansioni) che per obiettive esigenze di servizio il prestatore di lavoro può essere adibito a mansioni proprie della qualifica immediatamente superiore nel caso di sostituzione di altro dipendente assente con diritto alla conservazione del posto:
Seleziona la risposta:Seleziona la risposta
1 risposta corretta
A.
Con esclusione dell'assenza per ferie, per la durata dell'assenza.
B.
Con esclusione dell'assenza per ferie, qualora l'assenza non sia superiore a tre mesi.
C.
Compresa l'assenza per ferie, per la durata dell'assenza.
Secondo l'articolo 52 del D.Lgs. n. 165/2001, per obiettive esigenze di servizio, il prestatore di lavoro può essere assegnato a mansioni proprie della qualifica immediatamente superiore nel caso di sostituzione di un altro dipendente assente con diritto alla conservazione del posto. Tale assegnazione è valida durante l'assenza, ad eccezione delle ferie.
Tutelare la libera concorrenza nel mercato interno
B.
Sostenere e potenziare l'azione delle autorità di polizia degli Stati membri
C.
Favorire la collaborazione tra le magistrature nazionali dei Paesi membri dell'UE
Il compito istituzionale di Europol è quello di sostenere e potenziare l'azione delle autorità di polizia degli Stati membri dell'Unione europea. Europol agisce come centro di scambio delle informazioni e della cooperazione tra le autorità di polizia degli Stati membri, facilitando il coordinamento delle indagini transfrontaliere e contribuendo alla lotta contro la criminalità organizzata e altre forme di criminalità grave che riguardano più paesi.
Quiz e Simulatore: CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI - sblocca tutte le domande del simulatore online
Grazie per aver scelto la versione free del Quiz CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI! Approfondisci ulteriormente le tue conoscenze con i nostri Simulatori CONI; Sbloccando la versione completa del nostro Simulatore CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI potrai effettuare test e quiz con oltre 11814 domande sempre aggiornate e superare facilmente la tua prove d’esame. Il 98% di persone che si sono esercitate con le nostre 11814 domande hanno superato l'esame al primo tentativo.
Cosa aspettarsi dai nostri test di pratica per CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI e come prepararsi a qualsiasi esame?
I Test pratici di CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI fanno parte della Banca Dati CONI e rappresentano il modo migliore per prepararsi a qualsiasi esame per CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI. I quiz sono composti da 11814 domande divise per 16 argomenti e sono scritti da esperti per aiutarvi e prepararvi a raggiungere l’obiettivo di superare l’esame al primo tentativo. La banca dati per CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI include domande apparse in esami precedenti e non solo, il che significa che sarete in grado di esercitarvi simulando le domande passate e future. La preparazione al Test CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI vi offrirà anche un’idea del tempo necessario per completare ogni sezione del Quiz CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI. È importante notare che il Simulatore CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI non sostituisce le classiche guide CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI di studio; tuttavia, il Simulatore fornisce indicazioni preziose su cosa aspettarsi e su quanto lavoro occorra fare per prepararsi all'esame CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI.
I Quiz CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI rappresentano quindi un ottimo strumento per prepararsi all’esame vero e proprio assieme ai nostri Quiz CONI. I nostri test ti aiuteranno a valutare il tuo livello di preparazione e a comprendere i tuoi punti di forza e debolezza. Di seguito potrai leggere tutti i quiz che troverai nel nostro Simulatore CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI e come è composta la nostra unica Banca Dati CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI fatta di domande vere e reali:
Info quiz:
Nome del quiz:CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI
Numero totale di domande:11814
Numero di domande per il test:50
Punteggio di superamento:70%
Numero di argomenti:16 argomenti
Argomenti di studio:Numero di domande:
Abilità logico matematiche:1269 domande
Accertamento della conoscenza della lingua inglese:1299 domande
Accesso, trasparenza e anticorruzione:623 domande
Cenni di diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la pubblica amministrazione:819 domande
Codice dei Contratti – D.lgs 36/2023:947 domande
Codice dell'amministrazione digitale:241 domande
Conoscenza di Base di Diritto amministrativo:1929 domande
Diritto della previdenza sociale:726 domande
Diritto dello sport:100 domande
Elementi del diritto amministrativo:984 domande
Elementi di diritto costituzionale:675 domande
Elementi di diritto europeo:270 domande
Informatica:690 domande
Norme in materia di Anticorruzione e Trasparenza:662 domande
Quesiti situazionali:500 domande
Storia dei Giochi Olimpici:80 domande
Potete prepararvi agli esami CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI anche con la nostra applicazione mobile. È molto facile da usare e funziona anche off-line in caso di mancata disponibilità di rete, con tutte le funzioni necessarie per studiare ed esercitarvi con la nostra Banca Dati CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI.
Utilizzate la nostra Applicazione Mobile, disponibile sia per Android che per iOS, con il nostro Simulatore CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI. Potete utilizzarla ovunque e ricordate sempre che la nostra applicazione mobile è gratuita e disponibile su tutti gli Store.
L’applicazione mobile contiene tutti i Quiz CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI per un totale di 11814 domande divisi per 16 argomenti e fornirà il materiale di studio per superare l’esame finale con un successo garantito.
Le nostre Banche Dati CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI contengono centinaia di domande relative all'Esame CONCORSO 12 POSTI VARI PROFILI CONI e ai Test CONI. In questo modo sarà possibile esercitarsi quando e dove volete anche in modalità offline.